Wij zoeken nieuwe teamleden!
Onze shop staat bomvol met hifi en high-end! Van de jaren 60, tot hagelnieuw. Geen onderscheid. We hebben vele dealerschappen, en dit worden er meer en meer. Ook ruilen we graag in, waardoor het aanbod in gebruikte audio gigantisch is, en volop rouleert. Hier hebben we veel (leuk) werk aan. We opereren zowel op de Nederlandse markt, als op de wereldmarkt. We ontvangen mensen vanuit heel het land, maar dus ook vanuit verre landen. Hoe avontuurlijk wil je het hebben! š
We hebben momenteel vijf zeer uiteenlopende luisterruimtes waar mensen graag vertoeven tijdens de luistersessies. Gezelligheid en gelijkwaardigheid binnen het team is voor ons erg belangrijk, maar ook als het om de bezoekers gaat, staan we er zo in.
We werken samen continu aan verbeteringen door op zoek te gaan naar betere manieren voor efficiĆ«ntie, snelheid en gemak; dit door interne automatisering, gezamenlijk overleg, kritisch te kijken, en feedback en reacties van buitenaf te beoordelen. Dit doen we met z’n allen… iedereen denkt mee, iedereen mag op ieder willekeurig moment aangeven wat er beter kan en mag.
Er zijn hier vele taken uit te voeren, en vele rouleren ook, waardoor je het woord ‘saai’ mag wegstrepen. Winkeltje spelen is er niet bij, het is met z’n allen knallen. De luistersessies zijn een klein gedeelte van de klus die we dagelijks klaren. Invoeren, reinigen, voorbereiden van fotosessies, fotograferen, teksten schrijven, adverteren, bestellingen doen, verzendingen gereed maken, audio bij blije mensen afleveren, en garantiegevallen aannemen en afhandelen; dit alles heeft veel aandacht nodig.
Verder zijn we bezig met het vergelijken van appratuur, het opbouwen en afbreken van sets, het ordenen van de shop, het uitzoeken van de werking van apparatuur, klanten bellen, en ideeƫn aan het bespreken.
In de toekomst willen we veel meer tijd gaan steken in projecten op social media en het onderhouden van een interactieve website, alsook in het up-to-date houden van de producten in de webshop. Deze taken, maar ook het meedenken over de processen doen we graag met z’n allen.
Ook het organiseren van demodagen of -avonden willen we graag gaan doen als het allemaal weer kan en mag. Ieder teamlid mag zelf initiatief nemen om iets leuks op te zetten.
We zoeken iemand met dezelfde instelling als de onze. Doorpakken! Soms noodgedwongen ietsje langer door, dan weer eerder weg als dit privĆ© beter uitkomt. Zeer flexibel met uren, vrije dagen, vakanties. De werkdag start en eindigt bij de drempel van de voordeur, alles daartussen zijn betaalde werkuren, en die vul je naar eigen inzicht in. Vooraf aangegeven pauzemomenten doen we dus niet aan… drink wanneer je dorst hebt, eet wanneer je trek hebt, babbel met iemand als je zin hebt. We beginnen om 09:00 uur door de weeks, en eindigen dan (afhankelijk van ieders mogelijkheden per dag) tussen 16:30 en 18:00 uur. EĆ©n avond (overleg) in de week werken we door (met fatsoenlijk eten), en zaterdagen maken we er een feestje van.
We zoeken ontspannen positieve personen. Fulltime- en parttime-mogelijkheden. We krijgen bijna wekelijks aanbiedingen van mensen die eens per maand kosteloos willen meedraaien, hier zijn we door vereerd, maar daar zijn we niet naar op zoek. We gaan graag voor de langere termijn.
Vacature 1: magazijnmedewerker die zich tevens op de winkelvloer beweegt, en veel van bovenstaande taken kan uitvoeren. Affiniteit met audio zou leuk zijn, maar is geen must. Aantal uren in overleg.
Vacature 2: medewerker die alle bovenstaande taken kan uitvoeren. Affiniteit met audio is een must, heeft (redelijk) veel met audio geƫxperimenteerd maar is altijd op zoek naar verbetering. Denkt zeker niet alles te (kunnen) weten. Aantal uren in overleg.
Vragen, opmerkingen en suggesties zijn welkom. Stuur een mail naar [email protected] en je ontvangt altijd reactie. Laat van je horen!